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Sandrine Foulon, Auteur |Plutôt que de renforcer la présence des syndicats, le gouvernement a décidé de construire un autre dialogue social, sans eux. Un nouveau droit du travail pour les PME. Les licenciements facilités. Les accords d'entreprise vont-ils se multipliés ?
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Sandrine Aboubadra, Auteur |Très présents dans l'agriculture et le tourisme, les emplois saisonniers se développent. Non sans poser de graves difficultés.
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David Thesmar, Auteur ; Eric Heyer, Auteur ; Sandrine Foulon, Intervieweur |Débat : la supposée rigidité du marché du travail n'est pas la cause du chômage, répondent les économistes David Thesmar et Eric Heyer, qui préconisent d'autres solutions.
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Laurent Jeanneau, Auteur |Marché du travail : Patronat et syndicats se sont entendus pour accorder plus de flexibilité aux entreprises et de nouveaux droits aux salariés.
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Le point sur le niveau de rigidité du marché du travail en France par comparaison aux autres pays du monde. Etude des liens entre protection des salariés et emploi.
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A y regarder de près, l'idée selon laquelle la flexibilité du marché du travail permettrait de lutter contre le chômage se révèle en grande partie erronée.
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Emplois précaires en croissance, nombreux outils pour rompre un CDI..., le marché du travail français n'est pas aussi rigide qu'on le dit.
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Guillaume Duval, Auteur |Contrats précaires en grand nombre, protection limitée contre les licenciements, notamment collectifs..., au regard de celui de nos voisins, le marché du travail français ne manque pas de flexibilité.
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Laurent Jeanneau, Auteur |Partenaires sociaux : davantage de protection pour les salariés et de flexibilité pour les entreprises n'est pas simple à réaliser. Les discussions en cours risquent de déboucher sur un compromis a minima.
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Sandrine Foulon, Auteur ; Guillaume Duval, Auteur |Se séparer d'un salarié est très difficile. Les Français ne travaillent pas assez. Les salaires français sont trop rigides. Les chômeurs sont trop assistés. Quatre idées fausses.
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Céline Mouzon, Auteur ; Guillaume Duval, Auteur |Baisse du coût du travail, emplois aidés, durcissement du traitement des chômeurs, flexibilisation du marché du travail..., les pistes explorées jusque-là pour faire reculer le chômage n'ont pas fait leurs preuves.
